Mon parcours de vie

Cinquième d’une famille de huit enfants, la coopération est très importante pour moi.
Je découvre le leadership à 11 ans dans les mouvements de jeunesse.
Déjà à l’époque j’arrive à rassembler mon équipe autour d’objectifs communs.
Dans ma vie d'adulte, je cherche à réaliser avec d'autres des projets en accord avec ma vision du monde.
C'est ainsi que je suis active dans mon village.

Ma vie professionnelle commence par 7 années comme assistante sociale dans le secteur non-marchand
J’en garde une grande sensibilité aux problématiques sociales.
A l’époque c’est le relationnel qui prime.

Ma réorientation dans l’informatique développe ma capacité à trouver des solutions opérationnelles.
Je suis dès lors orientée résultats.

C’est alors que je découvre le management et toute la problématique humaine de l’entreprise.
Je travaille mes propres limites en tant que manager et je deviens ‘manager-coach’,
pour évoluer vers le métier de coach en 2006.
Comment faire autrement en fonction du résultat attendu
fait désormais partie de mes axes de travail.

Vous accompagner prend tout son sens dans mon parcours de vie.

La découverte des constellations systémiques en 2012 me donne accès à un nouvel outil
que je mets désormais au service des dirigeants.
Je l'utilise également à des fins thérapeutiques avec des particuliers.